Guía para introducir el reciclaje en las empresas

Si te preguntas por qué es importante implementar el reciclaje en las empresas, te encontrarás con más de una razón por la que no sólo es necesario, sino urgente. De acuerdo con la ONU, cada año se generan 2 mil millones de toneladas de residuos urbanos y el 45 % de ellos no recibe la gestión adecuada. Si continuaramos produciendo basura a este ritmo, la cantidad podría aumentar hasta las 4 mil millones de toneladas anuales para 2050. 

Los residuos contaminan el suelo de los vertederos, dañan los océanos y liberan sustancias tóxicas para la salud humana. Además, la falta de una cultura de reciclaje promueve la sobreexplotación de recursos naturales, ya que no se reutiliza el material aún funcional, sino que se produce más. Se estima que sería necesario contar con 1.7 planetas más para poder atender la demanda actual de recursos, debido a la cultura voraz de consumo y la cantidad de habitantes de la Tierra.

• WhatsApp
• Facebook
• Instagram
• Twitter
• Telegram

Esta semana se celebra el Día Mundial del Reciclaje, una fecha que tiene como objetivo concientizar a los ciudadanos globales sobre la importancia del reciclaje para poder salvaguardar los recursos naturales y aprender a ver los residuos como recursos potencialmente útiles. Nos unimos a los festejos a través de esta guía para introducir el reciclaje en las empresas, en la que encontrarás formas de llevar a la realidad esta iniciativa. 

Lee también: El desarrollo sostenible de la tecnología móvil

Consejos del Comité Ambiental Codazzi para implementar el reciclaje en las empresas

Si estás pensando en cómo hacer que tu empresa se sume a las prácticas responsables de reciclaje, debes saber que para hacer que funcione es necesario que la cultura del reciclaje sea parte de toda la compañía, no solo en las operaciones o en la gestión de residuos, sino que llegue a las áreas administrativas, a los comedores y a cualquiera de sus actividades. 

También es necesario que las medidas de reciclaje sean sólidas y claras y que la empresa proporcione lo necesario, desde capacitaciones hasta materiales que se requieran para poder lograr este objetivo. A continuación, te presentamos algunos consejos de Earth.org para conseguir una cultura de reciclaje en tu empresa: 

• Defensa activa de las iniciativas de reciclaje:

 Para ello se puede nombrar a un director de sostenibilidad o hacer que el CEO lidere directamente programas para subrayar la importancia de este tema. Así cada miembro aumentará su compromiso con estas prácticas.

• Analizar oficialmente los flujos de residuos y establecer mediciones como una tarea continua: 

Es posible crear un puesto cuyo objetivo sea auditarlos, supervisar los niveles actuales de basura, reciclaje y abono. Esto dará visibilidad a las áreas problemáticas donde se podría implementar más reciclaje. 

• Realizar un seguimiento del ciclo de vida de los materiales: 

Esto  permite identificar oportunidades de mejora en el reaprovechamiento y planificar desde el diseño hasta la reutilización y el destino final del producto.

• Proporcionar capacitación y recursos: 

Educar al personal es crucial para maximizar la participación en el reciclaje y al mismo tiempo minimizar la contaminación por materiales inadecuados. La creación de carteles y etiquetas claros que indiquen qué se puede y qué no se puede reciclar, así como garantizar que los contenedores de reciclaje sean abundantes y estén ubicados convenientemente en todas las instalaciones hará gran diferencia. 

• Supervisar e informar el progreso: 

Las métricas generan responsabilidad y visibilidad, por eso recopilar y realizar un seguimiento de datos detallados sobre tasas de reciclaje, niveles de participación e incidentes de contaminación, además de compartir informes de progreso internamente para resaltar los logros e identificar áreas que necesitan mejorar. 

• Colaborar con proveedores: 

Buscar colaborar junto con vendedores y proveedores para reducir el desperdicio de envases y fomentar programas de devolución de materiales de embalaje reciclables, como paletas y contenedores de envío, ayudará a reducir y reaprovechar residuos. 

• Involucrar a los empleados: 

Incentivar la participación de los empleados y el  éxito de los programas por medio de recompensas que beneficien a los principales contribuyentes. Una buena idea es crear concursos entre departamentos o individuos para la mayoría de los materiales reciclados, además de promocionar sus logros a través de las comunicaciones de la empresa.

• Liderar con el ejemplo: 

Implementar acciones que demuestren el compromiso de la empresa con la sostenibilidad dará credibilidad y solidez a sus programas dentro y fuera de la compañía. Algunas acciones coherentes con las medidas de cuidado al medio ambiente serían eliminar los plásticos de un solo uso de cafeterías y salas de reuniones o compartir los proyectos piloto y estudios de casos para que las partes interesadas los repliquen. La fama de una empresa puede impactar a todo un sector.

Lee también: Cómo integrar la sustentabilidad en la estrategia comercial

Estas prácticas son una buena forma de empezar

Los consejos anteriores implican un largo proceso de transformación dentro de la cultura corporativa, requerirán paciencia, interés, trabajo y creatividad. Sin embargo, las siguientes son formas sencillas de empezar a hacer visible el cambio hacia prácticas ecológicas de una manera más inmediata: 

• Instalar cajas para que el personal deposite los documentos viejos para triturarlos y reciclarlos de forma segura.
• Organizar una semana de concientización sobre los plásticos de un sólo uso, en la que se invite al personal a traer sus propios vasos, botellas y recipientes reutilizables en lugar de los desechables.

• Organizar auditorías de residuos para evaluar la contaminación e identificar áreas objetivo.
• Invitar a expertos en Desarrollo Profesional Continuo (CPD) a presentar los últimos consejos sobre regulaciones y mejores prácticas de reciclaje.
• Realizar un seguimiento de las estadísticas de reciclaje mensuales para mantener el impulso entre los empleados. 
• Hacer competiciones para aumentar las tasas de reciclaje con recompensas para los equipos ganadores.
• Comparta historias de éxito dentro de su empresa por medio de boletines, blogs y redes sociales para difundir los logros en materia de reciclaje.

Fomentar la economía circular a través de los hábitos de reciclaje es fundamental para los logros de reducción de emisiones necesarios para enfriar el planeta. Si cada empresa participara en el reaprovechamiento de residuos podríamos evitar el uso de cantidades enormes de nuevos recursos naturales, disminuir las emisiones que conlleva su producción, reducir la cantidad de desechos y proporcionar un gran descanso a los ecosistemas terrestres, a los cuales hemos llevado al límite con este ritmo de explotación insostenible. El reciclaje también tiene la virtud de disminuir los costos de las operaciones, así que es hora de poner manos a la obra.